Der Workshop „CARE-ABILITY: Stärkung von Frauen mit Migrationsbiografie durch Micro-Credentials im Sozial- und Gesundheitsbereich“ wurde von IEK DELTA 360 in Athen, Griechenland, organisiert und am 15. Mai mit 25 Teilnehmenden durchgeführt. Ziel des Workshops war es, den Teilnehmenden inklusive Ansätze der beruflichen Aus- und Weiterbildung vorzustellen, die Frauen mit Migrationsbiografie beim Einstieg in die Sozial- und Gesundheitsberufe durch flexible und zugängliche Lernwege unterstützen.

Die Veranstaltung brachte Lehrkräfte und Trainer:innen der beruflichen Aus- und Weiterbildung (VET), Vertreter:innen von Bildungseinrichtungen, Akteur:innen des öffentlichen Gesundheitswesens, NGOs sowie Studierende des Sozial- und Gesundheitswesens zusammen, um den aktuellen Arbeitskräftebedarf im Pflegebereich und die Rolle einer inklusiven beruflichen Aus- und Weiterbildung (VET) zu diskutieren.

Im Rahmen des Workshops wurde der breitere europäische Kontext vorgestellt, darunter die Alterung der Bevölkerung, der Fachkräftemangel in Pflegeberufen sowie die Hürden, mit denen Frauen mit Migrationsbiografie beim Zugang zu Bildung, Qualifizierungen und Beschäftigungsmöglichkeiten häufig konfrontiert sind. Die Teilnehmenden erhielten zudem eine Einführung in das Projekt CARE-ABILITY und das geplante Micro-Credential-Trainingsprogramm, das begleitetes Online-Lernen über eine digitale Plattform mit selbstgesteuerten Lernaktivitäten und einer flexiblen, modularen Teilnahme kombiniert.

Besondere Aufmerksamkeit galt dem pädagogischen Ansatz des Projekts. Dieser umfasst praktische Pflegekompetenzen, Kommunikations- und interkulturelle Kompetenzen, Ethik und Schutzkonzepte, digitale Kompetenzen, Arbeitsmarktorientierung sowie zugängliche Lernmethoden. Darüber hinaus wurden der Einsatz KI-gestützter Lernwerkzeuge, simulationsbasierte Lernaktivitäten sowie mobil nutzbare Bildungsressourcen vorgestellt, die eine flexible Teilnahme unterstützen sollen.

Interaktive Diskussionen ermöglichten den Teilnehmenden einen Austausch über Herausforderungen bei der Umsetzung, inklusive Lehr- und Lernpraktiken sowie die Anerkennung pflegebezogener Kompetenzen. Mehrere Teilnehmende aus anderen europäischen Ländern nahmen zudem über die internationalen Bildungs- und Berufsnetzwerke von IEK DELTA an dem Workshop teil und brachten zusätzliche Perspektiven zur beruflichen Aus- und Weiterbildung sowie zur Integration von Arbeitskräften im Pflegebereich ein.

Das Engagement der Teilnehmenden war insbesondere während der Diskussionsphasen sehr hoch. Viele äußerten Interesse an zukünftigen Pilot-Schulungen sowie an den Ergebnissen des Projekts.